A Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos deve abrir novo concurso público ainda este ano.Um pedido para a abertura de mais 13 mil vagas no quadro funcional ja foi encaminhado pelo Presidente da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos Wagner Pinheiro, ao Ministério do Planejamento, das novas vagas, a expectativa é de que entre três e quatro mil sejam preenchidas com cadastro reserva do concurso anterior, realizado no ano passado e com 9.160 funcionários já empossados. Isso ocorrerá para os cargos necessários e nas localidades possíveis, onde houver cadastro disponível. Outras nove a dez mil vagas devem ser preenchidas por novo concurso, com previsão de realização no segundo semestre, mas tudo isso depende ainda da aprovação do departamento de coordenação das empresas estatais do Ministério do Planejamento
Os cargos oferecidos deverão ser os mesmos da seleção anterior. Quem tem o nível médio poderá concorrer aos cargos de atendente comercial, carteiro, operador de triagem e transbordo, técnico em segurança do trabalho e analista em segurança do trabalho. Os salários variam de R$ 1.558,29 a R$ 2.153,46, é de R$ 3.870,58 para o nivel superior, com graduação em áreas como Direito, Engenharia, Contabilidade, Arquitetura e Economia.
Hoje a ECT tem quase 115 mil funcionários. Segundo Wagner Pinheiro , a ampliação é necessária por vários fatores como o aumento do número de encomendas – expressas e oriundas do comércio eletrônico – e o processo de urbanização de novas localidades, como consequência da ascensão de classes sociais mais baixas. Outra demanda nova é simbólica: graças à pacificação das favelas cariocas da Rocinha e do Vidigal, os Correios passaram também a subir os morros para entregar correspondências de porta em porta, o que só se fazia em cerca de 30% dos lares dessas comunidade.
12/04/12
Eu trabalho nos correios e o que percebo e deficit de mao obra, isso resulta em abuso de cobrança dos poucos funcionarios que tem, e ainda contratam os chamados MOT e forçam os mesmos a trabalhar alem do horario, isso resulta no aumento de afastamento medico devido a sobrecarga que e imposta aos funcionarios, eu vejo isso frequentemente e uma vergonha uma empresa desse porte fazer algo do tipo, tanta gente querendo uma oportunidade no concurso e os correios no maximo que faz a contratar um mot pra ser de certa forma explorado. vergonhaaaaaaaaa.